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公司2013年下半年新入职人员培训暨后备中层管理人员会议顺利召开
发布时间:
2014-01-21
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2014年1月19日下午2:30,公司2013年下半年新入职人员培训及后备中层管理人员会议在郑州名门国际26楼会议室顺利召开。公司董事长李宗峰、总经理赵军生、副总经理兼总工程师熊胜峰、副总经理王永生、副总经理韩卫民、各项目监理部新入职人员及各项目监理部后备中层管理人员共100余人参加了此次大会。本次会议由公司副总经理兼总工程师熊胜峰主持。
首先进行的是新入职人员培训会议,副总经理兼总工程师熊胜峰对公司领导进行介绍,并热烈欢迎各位新成员的加入。随后公司总经理赵军生对公司的组织结构及职能分工给大家做了一一介绍,赵军生总经理从公司的发展历程、资质等级、企业文化以及未来职业规划、发展前景等多方面给大家做了深刻的讲解,赵军生总经理还以几个现实的例子告诉大家一定要认真学习,积极参加相关职业培训,提高自身专业能力并鞭策大家只有多学习多考证才能加薪晋升。赵军生总经理讲话 结束以后,公司董事长李宗峰给大家讲述了一下公司的远景规划。最后李总着重指出要多学习多考证。
当天下午3点50分,公司在名门国际26楼会议室召开了2013年下半年后备中层管理人员会议。
王永生副总经理为大家讲述了监理人员应具有的素质、能力、意识和工作态度等。王永生副总经理讲话结束后,熊胜峰副总经理从内部管理到外部管理的转变、有效的降低成本、思想的更新、管理方式的改变、管理功能的增强、提高企业的整体管理水平等,几个方面来介绍信息化建设的重要性。韩卫民副总经为大家讲述了安全文明应该检查的内容和重点,以及资料的收集整理,韩副总经理强调指出该审的审、该查的查、该管的管、该报的报。随后赵军生总经理强调大家要努力加强自身的专业知识,还以几个现实的例子告诉大家一定要认真学习。
最后李宗峰董事长着重强调了学习的重要性,回想了2013年方大的关键词“抓政令畅通、信息化、爱心基金、张总—张瑞林”明确的告诉大家工程部的职责划分,使大家以后的工作总结联系更密切,更畅通。李宗峰董事长讲话结束现场掌声一片雷鸣,大家士气高昂,信心倍增。
本次会议的召开为公司的人才培养,后备人才储备打下了坚实的基础,达到了预期的效果,会议圆满成功。

新入职员工培训会议

后备中层管理人员培训会议

会议现场
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