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方大管理2017年下半年中层干部会议圆满落幕

方为因   大为果

Orientation and principles make greatness

方大管理2017年下半年中层干部会议圆满落幕

  • 时间:2018-01-17
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【概要描述】  1月15日,方大管理2017年下半年中层干部会议在公司会议室顺利召开。董事长李宗峰、总经理赵军生、监事会主席回中伦、副总经理胡永超、秦树伟、李凡等公司领导出席会议,各部室、项目监理部中层干部70余人参加会议。会议由总经理助理李建军主持。

方大管理2017年下半年中层干部会议圆满落幕

【概要描述】  1月15日,方大管理2017年下半年中层干部会议在公司会议室顺利召开。董事长李宗峰、总经理赵军生、监事会主席回中伦、副总经理胡永超、秦树伟、李凡等公司领导出席会议,各部室、项目监理部中层干部70余人参加会议。会议由总经理助理李建军主持。

  • 分类:方大新闻
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  • 发布时间:2018-01-17 10:15
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  1月15日,方大管理2017年下半年中层干部会议在公司会议室顺利召开。董事长李宗峰、总经理赵军生、监事会主席回中伦、副总经理胡永超、秦树伟、李凡等公司领导出席会议,各部室、项目监理部中层干部70余人参加会议。会议由总经理助理李建军主持。

  会议开始前,总经理助理马凯艳、副总经理胡永超分别针对公司年会相关要求、2018年新员工培养计划及经营政策进行了宣贯。方大工程评估咨询技术总监李东杰、方大建筑科技技术总监曾良分别针对第三方评估和BIM技术业务进行了培训。

  会议伊始,总经理助理李建军通报了2017年下半年各项目监理部的考核情况、信息化考核结果及考核情况。副总经理胡永超通报了2017年下半年各项目负责人和项目专业人员的考试成绩。

  接着,总经理赵军生对2017年下半年各项目监理部考核情况进行讲评。赵总针对个别项目存在的严重问题进行剖析,并指出了改进的方向。赵总强调考核成绩差的干部要自我反思,加以改进,得分高的干部要再接再厉,再创辉煌。赵总指出在刚过去的2017年,公司抓住发展机遇,取得了优异的成绩。面对到来的2018年,赵总要求大家要有清醒的认识,各事业部要加强团队建设工作,做好人才引进、激励和培养。

  随后,总经理赵军生和副总经理李凡为2017下半年项目考核中表现突出的高速地产和园项目负责人熊胜峰、周口东来尚城三期项目负责人王帅、亚新紫藤花苑项目负责人王永生、美铭科技园项目负责人李太民、康桥香溪郡项目负责人黄志煜、大观音寺项目负责人尚茁、长葛建业春天里项目负责人路志文、舞钢建业森林半岛项目负责人石广要;信息化考核中表现突出的康桥香溪郡项目负责人黄志煜、中牟人和花园2号院项目负责人张纪伟、周口东来尚城三期项目负责人王帅颁发了奖金。并对2017下半年监理项目考核成绩落后的信阳建业城一期项目负责人刘明冉、中医药物流园项目负责人孙雪杰、荥阳豫龙镇二十里铺安置区项目负责人刘海龙、许昌城乡一体化示范区实验学校项目负责人白建峰:项目监理部信息化考核中成绩落后的豫发锦荣百花里项目负责人周国强、中医药物流园项目负责人孙雪杰、固始怡和城南一号C区项目负责人董飞进行了处罚。

  会议中,董事长李宗峰发表重要讲话。李总给大家介绍了公司2018年整体规划及将要实施的各项举措。李总指出2017年公司进行了机构改革,经营工作取得了显著的成绩,并要求大家要明确自己的定位和努力方向。李总强调中层干部不作为是公司面临的最大危险,希望大家能够会学习,通过不断进取,提高自身能力,以适应公司发展。

  针对2018年的工作,李总给大家提出了新的要求:一、要有创造性,发挥主观能动性、与时俱进,推陈出新,用创新的思维推动公司发展。二、“逆水行舟,不进则退”。每位员工、每个部室都要重视学习,会学习,积极进取,来适应公司和社会的飞速发展。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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